5K adipura admin AIDS air laut Alamat Alat berat amdal amdal pltu tanjung jati b b3 bagian umum bahan bakar Bali bantuan batang Batu bara batu kapur batubara Bayiran berita berita terkini best power plant Bisnis blh blog blogger boiler boiler listrik boiler pltu Boilermakers bondo BPMD Jateng Breathing Brine water budaya kerja Bulan K3 bumn Carpenters CCR PLTU Cement masons Ceremony CJP Clean Coal Power Plant coal Crane crs csr csr pln CSR PLTU Batang dana Deputi Manajer OPI desa energi desa wisata dinsosnaker dm umum Donor darah duren eco green park Efisien Efisiensi ekonomi employee Envirunment EPC power plant indonesia esia event family gathering Fearless Rope Greasers Feature festival film nusantara 2017 festival kartini 2015 Festival ramadhan Festival ramadhan 2017 fly ash gaji gallery gambar boiler gathering General Manager GM PLN Tanjung Jati B go green Green Power Plant Harga listrik hari aids sedunia hari lahir pancasila hari lingkungan hidup HIV HLN HLN 71 HLN 72 hln ke 71 humas PLN Hydrotalcite-like Ika Safitri ikan Inc indah indonesia csr award Indonesia green awards Indonesia green awards 2017 info informasi inovasi instagram instruktur senam intan internet internet marketer Investasi investor Iron wokers islam Jalan japan jatim park 2 Java jawa tengah jepara jetty Joko purwanto Jualen Silalahi k3 kaliaman Kansai Electric Power Co kantor karanggeneng karir Karya Ilmiah karyawan karyawan aji karyawan cantik karyawan pln karyawan pln tanjung jati b Karyawan teladan keamanan kembang kementerian lingkungan hidup kemuning kenangan kerja kesehatan keselamatan kerja khoirin klh KLHK konservasi pulau panjang Konstruksi kontraktor pltu batang kopabe KPJB kuliner kunjungan Kunjungan Industri Laborers laskar PLN laut LAZIS life Limbah PLTU Jawa 4 limbah pltu limbah pltu jepara limbah pltu tanjung jati b limestone lingkungan Lingkungan. listrik loader lokasi loker loker 2017 Loker 2018 loker batang hari ini loker pltu batang lomba lari Lowongan Lowongan Jepara 2018 lowongan kabupaten batang lowongan kerja di pltu lowongan kerja pltu 3 lontar lowongan kerja pltu cilacap Lowongan KPJB Lowongan Performance Assistant lowongan pltu batang lowongan pltu paiton Lowongan PLTU Tanjung Jati B Lowongan PT Bhimasena Power Indonesia Batang Lowongan TJBPS M. Arifin Mahfud Makalah Malam keakraban malang Manager Keuangan Manajer Bidang Produksi II Manajer Enjiniring Marsini Marta masyarakat media sosial Millwrights Museum kartini Nasional nelayan Nelayan Jepara News Ngadiman objek vital nasional obyek vital nasional olah raga ondoran ONNY AFRIZAL Operating Engineers Operator PLTU outbond outsousing pabrik rajungan jepara pariwisata peduli pega pegawai pegawai pln tanjung jati b pejabat pekerjaan pemasaran pembangkit listrik pembangkit terbaik pemeliharaan pemimpin pendidikan Pengamanan Penghargaan penghasilan perairan perikanan perpustakaan pertanian Perumahan Bandengan Perumahan PLTU Jepara Perumahan PLTU Tanjung Jati B perusahaan photography Pipe fitters pjb PKBL PKL pln pln mengajar PLN online pln peduli pln tanjung jati b pln tanjung jati b jepara PLT Deputi Manajer Akuntansi PLT Deputi Manajer Keuangan PLT Deputi Manajer SDM pltu pltu batang pltu handal pltu jawa 4 pltu jepara PLTU Tambak Lorok PLTU Tambak Lorok Blok 3 pltu tanjung jati b pltu tanjung jati b jepara pltu tanjung jati b unit 5&6 PLTU Tanjung Jati B unit 5&6. PT Bhumi Jati Power pltu tanjung jatib pltu terbaik pltu terhandal power plant PPA presentasi profesional proper proper 2017 proper emas proper hijau pt bahtera adhiguna PT Bhimasena Power Indonesia PT Bhumi Jati Power pt tanjung jati power company PT United Tractor Tbk PT. Central Java Power PT. Haleyora Powerindo puasa pulau panjang ramadhan RAT rekrurmen Reverse Osmosis RKB Jepara Rumah Kreatif BUMN safari ramadha safety Safety Driving 2015 sapto scr sehat sekretaris sekretaris umum sekuping senam seo sertifikat shipping sihono Simulator Pembangkit Simulator PLTU sistem site Site Management Site Support Personnel skema boiler smbc singapore SMK Negeri 3 Jepara SMK3 SMP Negeri 3 Kedung Jepara smpn 1 negeri solo sosialisasi Sri strategi sukses sumitomo corporation suroso SUWARNO Tagihan listrik taka Tanjung jati power plant Teknik Lingkungan Teknologi tenaga kerja Tenaga Listrik terkini ternak kambing tips Together We Stand training Truck tubanan turbin pltu batang ujpk ujungnegoro UMK undip upacara vivi novitasari wanita warga warga sekitar pltu Water Treatment wisata wisata jepara WTP WWTP zakat zero incident
[islami][fbig1]


Pengumuman Rekrutmen Umum PT PLN (Persero) Tingkat Strata 2 (S2), Strata 1 (S1), Diploma IV (D.IV), dan Diploma III (D.III) Tahun 2016 Career Days UGM ke-20 

  PT PLN (Persero) dan anak perusahaannya merupakan perusahaan penyedia jasa kelistrikan terbesar
di Indonesia. Dengan visi untuk “Diakui sebagai Perusahaan Kelas Dunia yang Bertumbuh kembang,
Unggul dan Terpercaya dengan bertumpu pada Potensi Insani”, PT PLN (Persero) berkomitmen untuk
melistriki seluruh Nusantara. Kami percaya bahwa Potensi insani merupakan aset terbesar dan masa
depan kami, karenanya kami berinvestasi besar untuk mendapatkan calon-calon pemimpin masa
depan yang akan mengembangkan PT PLN (Persero) menjadi Perusahaan Kelas Dunia dan menghadapi
tantangan bisnis di masa yang akan datang. Kesempatan berkarier di PT PLN (Persero) sangatlah luas
karena rentang bisnis kami dari hulu sampai hilir, mulai dari Pembangkitan, Transmisi hingga Distribusi
Listrik ke pelanggan serta jasa-jasa pendukungnya. Bergabunglah bersama kami!

1. Program Studi/Konsentrasi yang dibuka:
a) S2 :
1) Teknik Elektro Arus Kuat (Kode: S2/ELE)
2) Teknik Mesin (Kode: S2/MES)
3) Hukum (Kode: S2/HKM)
4) Magister Profesi Psikologi (Kode: S2/PSI)
5) Manajemen/Industri (Kode: S2/MAN)
6) Sosiologi (Kode: S2/SOS)
7) Keuangan/Akuntansi (Kode: S2/AKT)
b) S1/D.IV :
1) Teknik Elektro: Arus Kuat, Sistem Tenaga Listrik (Kode: S1/ELE)
2) Elektronika: Kendali (Bukan Telekomunikasi) (Kode: S1/ALE)
3) Teknik Industri (Kode: S1/IND)
c) D.III :
1) Teknik Elektro: Arus Kuat, Sistem Tenaga Listrik (Kode: D.III/ELE)
2) Elektronika: Kendali (Bukan Telekomunikasi) (Kode: D.III/ALE)
3) Manajemen Pemasaran, Administrasi Niaga, Administrasi Bisnis, Administrasi
Perkantoran (Kode: D.III/MAN)
4) Informatika (Kode: D.III/INF)

2. Persyaratan :
1) Status belum menikah dan bersedia tidak menikah selama menjalani Diklat Prajabatan;
2) Diutamakan Pria;
3) Lulus S1/D.IV atau D.III dengan batas usia:
a) S2 : Kelahiran 1988 dan sesudahnya
b) S1/D.IV : Kelahiran 1990 dan sesudahnya
c) D.III : Kelahiran 1992 dan sesudahnya
4) Indeks Prestasi Komulatif (IPK):
Kode Jurusan
Indeks Prestasi Komulatif (IPK)
(Dalam Skala 4)
S2/ELE, S2/MES, S2/HKM, S2/PSI, S2/MAN,
S2/SOS, S2/AKT, S1/IND, D.III/MAN, D.III/INF
IPK ≥ 3.00
S1/ELE, S1/ALE, D.III/ELE, D.III/ALE, IPK ≥ 2.75
Bagi Lulusan Luar Negeri, harus melakukan konversi nilai IPK masing-masing dengan nilai
IPK skala 4 (Nilai 4 adalah nilai tertinggi).

3. Tata Cara Pendaftaran :
1. Cara Pendaftaran 1 :
Melakukan pendaftaran di stand PLN pada Career Days UGM ke 20 pada tanggal 27 – 28
Agustus 2016 dengan membawa Empat berkas berikut :
a. Fotocopy akta kelahiran yang dilegalisasi;
b. Fotocopy Ijazah / Surat Keterangan Lulus yang dilegalisasi;
c. Fotocopy Transkrip nilai terakhir yang dilegalisasi;
d. Curriculum Vitae / Daftar Riwayat Hidup
Empat berkas tersebut dimasukkan ke dalam map warna kuning dengan menuliskan
nama, kode bidang yang dilamar, nomor KTP, nomor kontak (ponsel), dan alamat email
pada cover map. Contoh: BAGUS WIJAYA , S1/ELE , 337411xxxxx , 081703903xxx ,
bagus@email.com
Setelah berkas diverifikasi oleh panitia rekrutmen, peserta akan mendapatkan kode unik
yang digunakan untuk login ke website rekrutmen pln (alamat website diberitahukan saat
jobfair berlangsung). Peserta wajib mengisi biodata dalam website tersebut.
2. Cara Pendaftaran 2 :
a) Melakukan Registrasi online terlebih dahulu melalui www.pln.co.id/blog/careers-2/
atau www.ecc.ft.ugm.ac.id/pln/jobfair. Periode pendaftaran online dari tanggal 20 Juli
2016 sampai tanggal 17 Agustus 2016.
b) Upload Pas foto berwarna
c) Mengisi biodata online secara lengkap
d) Menyiapkan scan berkas lamaran untuk diupload (ukuran max. 500 Kb) yaitu:
a. akta kelahiran asli atau fotocopy yang dilegalisasi;
b. Ijazah/ Surat Keterangan Lulus asli atau fotocopy yang dilegalisasi;
c. Transkrip nilai terakhir asli atau fotocopy yang dilegalisasi;
d. Curriculum vitae / Daftar Riwayat Hidup

 Peserta wajib mencetak bukti pendaftaran yang akan dikirim via email ke masing-masing
peserta. Peserta datang ke Career Days UGM ke 20 pada tanggal 27 – 28 Agustus 2016
dengan membawa berkas berikut untuk diserahkan kepada panitia :
1. Fotocopy akta kelahiran yang dilegalisasi;
2. Fotocopy Ijazah / Surat Keterangan Lulus yang dilegalisasi;
3. Fotocopy Transkrip nilai terakhir yang dilegalisasi;
4. Curriculum Vitae / Daftar Riwayat Hidup
5. Bukti Pendaftaran Online
Selama proses seleksi, apabila terdapat ketidaksesuaian data, peserta dinyatakan GUGUR.
4. Pelamar hanya diperbolehkan memilih 1 (satu) Bidang/ Jurusan sesuai tingkat pendidikan
dan program studi/ bidang. Pelamar tidak dapat melamar ke jenjang yang tidak sesuai dengan
ijazah yang dimiliki.
5. Pelamar tidak sedang mengikuti tahapan seleksi rekrutmen PT PLN (Persero) pada event
rekrutmen PT PLN (Persero) lainnya.
6. Bagi peminat yang tidak memenuhi syarat usia, jurusan, dan IPK, agar tidak melakukan
pendaftaran.
7. Panggilan peserta, kelulusan tiap tahapan tes dan lokasi tes hanya akan diumumkan melalui
website PT PLN (Persero) di www.pln.co.id dan www.ecc.ft.ugm.ac.id
8. Tahapan Seleksi untuk PT PLN (Persero) meliputi:
a. Seleksi Administrasi
b. Tes Intelegensi
c. Tes Akademis dan Bahasa Inggris
d. Tes Psikologi
e. Tes Kesehatan
(Kepada pelamar penyandang disabilitas, diberlakukan persyaratan khusus sesuai
kebutuhan dan ketentuan yang berlaku)
f. Wawancara
g. Diklat Prajabatan
*Urutan tahapan seleksi dapat berubah sesuai kebutuhan PT PLN (Persero).
9. Tahapan Seleksi (dari administrasi hingga wawancara) akan dilaksanakan di Yogyakarta.
10. Pelamar yang dinyatakan lulus Psikotes, WAJIB melengkapi berkas pendaftaran berikut.
Apabila tidak dapat melengkapi berkas, maka peserta dinyatakan GUGUR. Berikut adalah
berkas yang harus dikumpulkan pada saat Tes Kesehatan:
a. Surat Lamaran yang ditujukan kepada PT PLN (Persero) c.q. Kepala Divisi
Pengembangan Talenta;
b. Riwayat Hidup (CV);
c. Copy akta kelahiran;
d. Copy Ijazah/ Surat Keterangan Lulus yang dilegalisasi;
e. Copy transkrip nilai terakhir yang dilegalisasi;
f. Copy KTP;
g. Surat Keterangan Belum Menikah dari Kelurahan;
h. Pas foto terbaru berwarna ukuran 3x4 sebanyak 2 lembar (nama peserta ditulis di
belakang foto);
i. Bagi Pelamar lulusan Luar Negeri, wajib melampirkan Surat Keterangan dari Dikti
mengenai kesetaraan jenjang pendidikan dan IPK;
j. Bagi Pelamar dari lulusan program Lintas Jalur (D.III yang meneruskan ke S1/D.IV),
wajib melampirkan:
i. Transkrip nilai D.III yang dilegalisasi
ii. Ijazah D.III yang dilegalisasi
k. Berkas dimasukkan ke dalam map (warna hijau untuk S2, warna biru untuk S1/D.IV
dan warna merah untuk D.III) sesuai urutan di atas dengan menuliskan nama dan
kode yang dilamar pada cover map.
LAIN-LAIN:
1. Tidak ada korespondensi berkaitan dengan rekrutmen ini dan keputusan Tim Penerimaan
Pegawai tidak dapat diganggu gugat.
2. Tidak dipungut biaya apapun dalam mengikuti seleksi yang diselenggarakan oleh PT PLN (Persero).
3. Tidak ada sistem refund atau penggantian biaya transportasi dan akomodasi yang berkaitan
dengan pelaksanaan seleksi. PT PLN (Persero) tidak bertanggungjawab atas setiap bentuk kerugian
yang ditimbulkan akibat penipuan yang mengatasnamakan PT PLN (Persero).

Formulir Kontak

Nama

Email *

Pesan *

Diberdayakan oleh Blogger.